Detail Berita
Diskominfostandi Katingan Ikuti Sosialisasi Mekanisme Pelaksanaan dan Pelaporan Transformasi Budaya Kerja ASN
Dinas Komunikasi, Informatika, Statistik dan Persandian (Diskominfostandi) Kabupaten Katingan mengikuti Sosialisasi Mekanisme Pelaksanaan dan Pelaporan Penyesuaian Pelaksanaan Transformasi Budaya Kerja Aparatur Sipil Negara (ASN) yang dilaksanakan secara daring di Media Center Diskominfostandi Kabupaten Katingan, Selasa (2/6/2026).
Kegiatan tersebut diikuti oleh Sekretaris Diskominfostandi Kabupaten Katingan, Siti Mariati, didampingi Kepala Bidang Pengelolaan Komunikasi Publik, Diahkomalasari D., serta Kepala Bidang Pengelolaan Informasi Publik, C. Hendrawan Topan.
Sosialisasi ini dilaksanakan dalam rangka menindaklanjuti Surat Edaran Menteri Dalam Negeri Nomor 000.9.6.1/4412/SJ tentang Penyesuaian Pelaksanaan Transformasi Budaya Kerja Aparatur Sipil Negara di Lingkungan Pemerintah Daerah.
Kegiatan tersebut bertujuan memberikan pemahaman kepada pemerintah daerah terkait mekanisme pelaksanaan dan pelaporan transformasi budaya kerja ASN, khususnya mengenai keseragaman format pelaporan pola kerja yang diterapkan oleh pemerintah provinsi, kabupaten, dan kota di seluruh Indonesia.
Dalam sosialisasi tersebut, peserta memperoleh penjelasan mengenai ketentuan pelaksanaan transformasi budaya kerja ASN, tata cara penyusunan laporan, serta berbagai aspek yang menjadi bagian dari proses evaluasi pemerintah pusat terhadap implementasi kebijakan tersebut di daerah.
Sekretaris Diskominfostandi Kabupaten Katingan, Siti Mariati, menyampaikan bahwa kegiatan ini penting untuk memastikan pelaksanaan dan pelaporan transformasi budaya kerja ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Katingan berjalan sesuai ketentuan yang telah ditetapkan.
“Melalui sosialisasi ini diharapkan seluruh perangkat daerah dapat memahami mekanisme pelaksanaan dan pelaporan yang berlaku sehingga proses pelaporan dapat dilakukan secara tertib, tepat, dan sesuai pedoman,” ujarnya.
Kegiatan berlangsung dengan lancar dan diikuti oleh peserta dari berbagai daerah secara daring. Melalui sosialisasi ini, diharapkan terwujud kesamaan pemahaman dalam penerapan dan pelaporan transformasi budaya kerja ASN di lingkungan pemerintah daerah.